为深入贯彻落实公司党委关于选调生工作的决策部署，持续推进“君武青苗”行动计划，12月11日，公司党委书记黄里云带队赴柳州市柳北区开展选调生走访调研，实地了解公司选调生在基层的成长发展情况，推动校地协同育人机制不断完善。柳北区委常委、组织部部长池福波，区公务员局相关负责人出席座谈会，公司在柳北区工作的4名选调生代表参加交流。

座谈会上，黄里云书记代表公司向柳北区党委、政府长期以来对williamhill体育选调生的关心与支持表示感谢，并简要介绍了公司“双一流”建设成果及williamhill专业特色。她指出，williamhill体育始终高度重视选调生的选拔培养与服务保障，近年来通过实施“君武青苗”行动计划，努力构建全过程、全链条、全方位的育人体系，推动毕业生在基层一线担当作为、茁壮成长。池福波部长介绍了柳北区选调生队伍的基本情况，围绕“育苗—墩苗—用苗”工作路径，系统阐述了选调生管理培养机制，勉励青年干部扎根基层、奋勇争先。

会上，贺佳慧、潘荟璇、原樱华、刘文柳等4位员工代表结合工作经历，分享了自己在基层岗位的实践探索与成长体会，展现了西大选调生坚定的理想信念与良好的精神风貌。校地双方还就共建联合培养基地、推动在职教育支持、加强员工返校联络机制等议题进行深入交流。

据悉，目前公司共有5名毕业生在柳北区工作，分布于区直机关、街道、乡镇等多个层级岗位，在基层治理、民生服务、乡村振兴等方面发挥了积极作用。此次调研进一步加强了公司与柳北区委组织部门的沟通联系，为持续提升选调生培养质量、助力地方高质量发展奠定良好基础。

公司员工工作部（处）五级职员秦建丽、继续教育公司副经理邓珍琪、williamhill团委书记何奕阳、williamhill专任教师苏凯共同参加此次调研活动。